2021年10月27日晚，江苏省海安高级中学在奥楼第二会议室召开了2021-2022学年度社团工作会议。会议由团委书记许尧主持，各教研组组长、社团指导老师参加会议。副校长董裕华、周峰出席了会议，并就社团工作的展开及意义价值进行了指导。

会议围绕本学年度社团工作计划这一中心议题展开。许尧首先从社会影响力、竞赛获奖、社区共建、拓展视野等几方面对上一年度社团工作进行总结；接着强调在社团活动中要重视过程记录、团队合作和顶层设计，及时补充“新鲜血液”；最后从社团负责人责任、招新工作注意事项、指导老师人员调整以及相关考核制度对本年度社团工作进行了布置。

各教研组组长也就社团工作的持续开展进行了探讨。何咸钧表示要保持《春晖》校刊和“红学会馆”的常态化活动，真正帮助孩子成长；谢勇提出要选出好种子、培育好苗子，发挥个性特长；王维国强调了社团活动也要注意学科的严谨；季真和陈云表示随着学校硬件设施的不断完善，更多青年教师的加入，可以进一步在社团方面加强教研组合作；万如生总结了社团过去成功的经验，提出了未来的规划打算；陈崇凌提出体育社团要面向更广大学生，进一步锻炼学生身体素质；孙秀峰表示将结合信息学科特色，在社团工作有进一步突破；孙楼山和邵志余结合本学科特色，就如何开创社团新局面提出了想法。

副校长董裕华、周峰分别对社团如何创造性地开展工作进行了指导，他们在充分肯定社团工作成绩的同时，勉励老师们继续发扬海中人的优秀传统，勤于学习，乐于奉献，甘于寂寞，与学生共成长。

周峰指出，要关注学校的历史和文化，重视社团建设的目标，聚焦人的发展，从历史认知的高度，妥善处理“现实与愿景”、“传承与创新”、“规划与实施”这三组关系，对已做的工作进行总结后要及时校准方向，重视师生的共同发展，要为学生各方面发展提供平台。

董裕华强调了社团活动中“生长点”的重要性：要为学生找到生长点，立足“为谁培养人”“培养什么样的人”，让学生在社团活动中真正得到锻炼与成长；教师自己要找准生长点，找到自己的优势所在，做好职业生涯规划；社团要找寻生长点，创新活动形式，不断更新理念，有持续发展的意识和序列化的规划，提升社团品位，强化社团管理，让所有参与的师生充满仪式感与荣誉感。指导老师们要以热情和自觉，不断学习，提升自己，让更多的社团形成自己的品牌和特色，发挥学科特长、创新潜质，力求全面发展，打造更多有影响力的社团品牌。